• Alte Autokennzeichen, der Lufthansa-Standort Köln und das Geheimnis der Identität

    Alte Autokennzeichen, der Lufthansa-Standort Köln und das Geheimnis der Identität0

    Was treibt Menschen in der Südeifel an die Schalter der örtlichenStraßenverkehrsämter und lässt sie mit glänzenden Augen die beantragten Autoschilder mit „3 Buchstaben“ abholen? Was lässt sie dies als Zeichen eines kommunalen Aufbruchsignalsinterpretieren? Was andere naserümpfend als Modeerscheinung abtun, ist jedoch weit aus mehr. Es ist die Wiederbelebung einer regionalen Identität, die ihnen vor 40

    READ MORE
  • Warum funktioniert ein Ameisenhaufen? – Keine Manager!

    Warum funktioniert ein Ameisenhaufen? – Keine Manager!0

    Führen Sie Ihr Team, oder sagen Sie Ihren Mitarbeitern, was sie tun müssen, und wie sie es tun müssen? Im Zusammenhang mit Ameisenstaaten wird gerne von Schwarmintelligenz gesprochen. Vergessen wir das mit der Intelligenz. Etwas Anderes ist wichtiger: Die Einstellung zur Arbeit, und Kommunikation. Werfen wir mal einen Blick auf die Arbeitseinstellung der Ameisen: Sie

    READ MORE
  • Erfolgreiche Personalauswahl in Russland

    Erfolgreiche Personalauswahl in Russland0

    Wenn es sich in Deutschland um das wichtigste Projekt im Geschäftsjahr ihres Unternehmens handelt, wer wird dort in die Verantwortung genommen, vermutlich der/die beste Mitarbeiter/in im Team. Eine Entscheidung nach Russland zu gehen, ist eine der wichtigsten Entscheidungen in ihrem Geschäftsjahr. Saldieren wir mal schnell Personalkosten, Flug- und Hotelkosten, Anwalts- und Beratungsgebühren, etc. sind wir

    READ MORE
  • Die Kuschel-Generation Y?

    Die Kuschel-Generation Y?0

    … so die Überschrift eines Beitrages im Manager Magazin online vom 07.01.2013 (http://www.manager-magazin.de/magazin/artikel/0,2828,875547-4,00.html). Und weiter: “Anspruchsvoll, Ich-bezogen, keine Lust zu führen: Die Berufseinsteiger von heute bevorzugen eine kuschelige Atmosphäre und fordern Eltern-, Teil- und Auszeiten, schreibt das MANAGER MAGAZIN. Haben sie mit diesen Voraussetzungen das Zeug zum Manager von morgen? Eine Frage, auf die der

    READ MORE